Dyrektor Centrum Usług Społecznych w Swarzędzu ogłasza nabór na wolne stanowiska pracy – pracownik socjalny – nr ref. 1/2025.

Dokumenty do pobrania:

• • Załącznik nr 1: Kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie (DOCX, 15 KB)
  • Załącznik nr 2: Zgoda na przetwarzanie danych osobowych (PDF, 224 KB)
  • Załącznik nr 3: Oświadczenia osoby ubiegającej się o zatrudnienie (PDF, 205 KB)
  • Załącznik nr 4: Ogłoszenie o naborze na stanowisko pracownika socjalnego (PDF, 583KB)

Poszukujemy osoby, która:

• jest studentem ostatnich lat studiów wyższych lub ich absolwentem, preferowane kierunki to: pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub turystyka i rekreacja,
• posiada doświadczenie w prowadzeniu zajęć edukacyjnych i pracy z młodzieżą oraz wyróżnia się wysoko rozwiniętymi umiejętnościami interpersonalnymi i komunikacyjnymi,
• jest dyspozycyjna w godzinach popołudniowych od poniedziałku do piątku.

Chciałbyś dowiedzieć się więcej, masz do nas pytania? Zadzwoń! Numer telefonu: 61 651 26 50.
Jeśli spełniasz powyższe kryteria, prześlij dokumenty na adres e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..

W zgłoszeniu nie zapomnij zawrzeć klauzuli o wyrażeniu zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych na potrzeby rekrutacji.

Poszukujemy osoby, która:

• posiada wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna,
• posiada minimum 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną,
• mile widziana znajomość przepisów ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, znajomość metodyki pracy z rodziną i dzieckiem,

Dokumenty można przesyłać na adres e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

W zgłoszeniu nie zapomnij zawrzeć klauzuli o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji.